Flexibele Jeugdzorgwerker

Wat ga je doen?

Jouw rol wordt om organisatie breed in te vallen, daar waar dat nodig is, wegens verlof of verzuim van jeugdzorgwerkers of andere redenen van afwezigheid. Dit vergt vanzelfsprekend een grote mate van flexibiliteit, als het gaat om de inhoud van het werk en betreffende het te werken rooster. Het is belangrijk dat je snel en gemakkelijk contact legt met de jongeren en je collega’s.

Je hebt geen mentorschappen of andere vaste taken binnen een team. Je vindt het geen enkel probleem regelmatig op korte termijn je te werken rooster te ontvangen en je vindt het een uitdaging steeds te wisselen van werkplek binnen de verschillende groepen. Je vindt het leuk activiteiten met de jongeren te ondernemen, bent creatief in de invulling daarvan en het motiveren van deelname door de groep.

Wat verwachten we van je?

Dat je een team-player bent met een kalm brein. En bovenal bevlogen in het werken met jongeren met complexe problematiek. Je hebt:

  • een afgeronde pedagogische beroepsopleiding (minimaal MBO-4 niveau);
  • minimaal 3 jaar werkervaring met deze doelgroep;
  • een aanvullende opleiding gericht op/ervaring met psychiatrische problematiek is een pré.

Je bent stressbestendig, integer, communicatief vaardig, creatief, fysiek fit en flexibel in werktijden. Hierdoor ben je inzetbaar op alle groepen. We zoeken mensen met een nieuwsgierige, constructieve, oplossingsgerichte houding. Je kunt reflecteren op je eigen werk en de impact daarvan zien op het gedrag van jongeren.

Wie is Juzt?

Juzt is een jeugdzorgorganisatie in West-Brabant en Zeeland en maakt werk van een veilig, stabiel leef- en werkklimaat voor zowel jongeren als medewerkers. In tijden van transitie gaan wij voor een stabiele personele bezetting. Wij staan voor verbinden, vertrouwen en vakmanschap. Juzt heeft een breed aanbod in jeugdhulpverlening voor kinderen en gezinnen met complexe opvoedingsvraagstukken. Van ambulant tot residentieel, van kind/ jongere tot vrouwenopvang en minderjarige vluchtelingen. Dit geeft medewerkers ruimte tot ontwikkeling en mobiliteit, je zit niet snel vast op een plek. Juzt levert hoogprofessionele jeugdzorg, biedt jou een breed scala aan opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.

 

Wat biedt Juzt?

Naast de op de CAO-Jeugdzorg gebaseerde salariëring schaal 7 (max. € 3159,16 bruto per maand bij een 36-urige werkweek) kent Juzt aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en benefits en wordt een prettige en uitdagende werksfeer geboden. Juzt kent een aantrekkelijk scholing aanbod.

Hoe te solliciteren en informeren?

Als je meer wilt weten..

Neem dan contact op met Patricia Celi, Clustermanager verblijf. Bereikbaar op telefoonnummer 076 - 525 64 44.

Of meteen wilt solliciteren..

Stuur dan per mail je sollicitatiebrief en curriculum vitae, onder vermelding van vacaturenummer 2018-03 naar sollicitatie@juzt.nl.